Analista de Gestão e Performance
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Já pensou em trabalhar em um lugar onde o principal objetivo é crescer junto?
Se você chegou até aqui em busca de oportunidades, acreditamos que deseja fazer parte de um grupo que promove e incentiva o desenvolvimento profissional e pessoal de seus colaboradores.
Nosso objetivo é gerar valor e ser referência no fornecimento de bens de capital e serviços, promovendo um ambiente de inovação e criatividade que surge a partir da união de pessoas com diferentes trajetórias.
Venha somar o seu propósito ao nosso negócio e fazer parte da nossa história de sucesso.
Responsabilidades e atribuições
- Experiência substancial em análise de processos e projetos em diversos setores e contextos organizacionais;
- Conhecimento em metodologias de melhoria de processos e projetos com domínio em BPM, Six Sigma, Lean e métodos ágeis;
- Capacidade de analisar dados complexos relacionados aos processos e projetos;
- Proficiência em ferramentas de modelagem de processos, como BPMN (Business Process Model and Notation) ou UML (Unified Modeling Language);
- Compreensão sólida dos princípios de gerenciamento de projetos, incluindo planejamento, execução, monitoramento e controle de projetos;
- Familiaridade com ferramentas de gerenciamento de projetos, como Microsoft Project, Asana, Trello ou Jira;
- Identificar problemas complexos nos processos e projetos e desenvolver soluções eficazes e inovadoras.
Requisitos e qualificações
- Ensino superior completo em Engenharia de Produção, Mecânica e afins;
- Experiência em gestão de processos e projetos;
- Conhecimento em soluções de modelagem e simulação de processos;
- Conhecimento em MS Project;
- Atender as demais atividades inerentes a área.
Informações adicionais
Horário de trabalho:
07h45 às 17h30 com intervalo de 1 hora para almoço de segunda à sexta-feira.
Benefícios:
Plano de saúde (Hapvida Nosso Plano pago 50% pela empresa);
Plano Odontológico Amil (valor de coletivo);
Cesta básica;
Almoço em Restaurante da empresa;
Seguro de Vida;
Oportunidade de desenvolvimento.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Mapeamento Comportamental
- Etapa 3: Estudo de Caso - Gestão de Projetos e Processos
- Etapa 4: Entrevista Gente & Gestão
- Etapa 5: Entrevista Técnica
- Etapa 6: Contratação
Nossa história
Fundada em 1955 por João Arruda Ribeiro, "o Joãozito Arruda", o Grupo Fornecedora consolidou-se no Ceará como pioneiro no segmento de vendas de peças, equipamentos para construção, mineração, locação e indústria. Com a expansão do grupo a empresa passou a atuar com locação de máquinas e equipamentos, terceirização de frotas e prestação de serviços, além de venda de caminhões de grande porte, comercialização de asfaltos e pavimentação e venda de peças e máquinas agrícolas.
Contamos com mais de 700 colaboradores diretos que contribuem diariamente para o sucesso dos nossos negócios. Aqui nós oferecemos um local onde você pode ser você mesmo. Um ambiente instigante que inspira quem quer crescer e fazer a diferença.
#VEMSERFORNECEDORA #UNINDOFORÇASCONSTRUINDOSOLUÇÕES
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